Ведение кадрового делопроизводства. Участие в разработке ЛНА. Ведение воинского учета. Открытие вакансий, подбор и адаптация персонала Авиакомпании. Отчетность.

высшее образование. Практические навыки ведения КДП, разработки ЛНА. Опыт в подборе персонала. Пользователь ПК (Word, Excel). Уверенный пользователь 1С...

Ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, переводы, перемещения сотрудников, отпуска, отслеживание бл (расчетом занимаются Бухгалтера). Формирование и сдача отчетности по приему...

Опыт работы в кадровом делопроизводстве. Знание трудового законодательства. Знание 1С ЗУП. Внимательность и ответственность. Коммуникабельность и умение работать в...

Вести кадровое делопроизводство в полном объеме: прием, перевод, увольнение, оформление отклонений от табеля, оформление всех видов отпусков. Ведение и учет...

Знание всех участков работы по кадровому администрированию. Желателен опыт работы по ведению воинского учета. Опыт работы в крупной коммерческой компании...

Полное ведение кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение). Организация работы отдела, разработка ЛНА, сдача отчетности ПФР и.т.п..

Знание всех участков кадрового делопроизводства. Знание 1С 8.3 ЗУП. Владение технологиями поиска и подбора персонала. Опыт работы в...

КДП в полном объеме. Табельный учет рабочего времени.

Опыт работы в отделе персонала обязателен. Знание 1С ЗУП.

Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации от 250 до 400 штатных единиц.

Требования, предъявляемые к претенденту: Наличие высшего или среднего профессионального образования. Знание кадрового делопроизводства. Опыт работы в области управления персоналом, кадровом...