Сделай сам

Для нас это значит больше, чем покрасить стены в спальне или выбрать плитку в ванную. В Леруа Мерлен мы сами создаем культуру, в которой работаем, создаем свое будущее. Проявляй инициативу, влияй на развитие команды и компании, а с нас — свобода действий и возможность реализовать себя и свои идеи. Создавай будущее своими руками!

Обязанности:

  1. Консультирует руководителей торгового сектора относительно правил складирования (размещение, безопасность складирования материальных ценностей, техника безопасности для персонала), а также относительно способов оптимизации запасов товара в торговом центре, управления товарным потоком, вместимости стеллажей торгового сектора
  2. Обеспечивает соответствие складирования и размещения товаров на территории торгового центра установленным стандартам, а также принципам эффективности, целесообразности и экономии пространства и времени, необходимого для перемещения товаров. При обнаружении несоответствий и аномалий находит пути для их исключения, организует необходимые для этого мероприятия.
  3. Планирует и прогнозирует (включая объемы поставок, интернет заказы и деятельность подразделения в целом,
  4. Формирует среднесрочную (2-3 года) стратегию в зоне своей ответственности, учитывать стратегию развития компании
  5. Разрабатывает, согласовывает и реализовывает инновационные идеи/решения для оптимизации работы подразделения, с учетом возможности их масштабирования в рамках кластера, региона, компании
  6. Управление изменениями (Выявляет организационные проблемы, недостатки в работе/процессах снижающие эффективность деятельности, инициирует изменения и реализовывает, выстраивая систему управления ими)
  7. Имеет клиентоориентированный подход в работе
  8. Построение и развитие команды цепи поставок магазина

Требования:

  • Имеет опыт управления командой от 15 сотрудников;
  • Владеет современными подходами к управлению;
  • Имеет опыт работы на должностях, связанных с управлением логистическими потоками, не менее 3 лет;
  • Имеет желание развиваться и делать компанию лучше;
  • Готов перенимать и передавать новый опыт.

Условия:

  • Работа в стабильной европейской компании, имеющей статус «Лучший работодатель России 2016, 2017»;
  • Демократичный стиль руководства, дружная команда;
  • Неограниченные возможности для роста и реализации своего потенциала в связи с динамичным развитием компании;
  • Корпоративное обучение;
  • Командировки для обмена опытом, проекты на уровне компании;
  • Прогрессирующая система льгот, зависящая от стажа работы в компании;
  • Конкурентная официальная заработная плата (обсуждается на собеседовании).

Руководитель склада магазина (ночные смены)
В архиве с 11 апреля 2021

з/п не указана

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии