Меняй мир
к лучшему!

Что нужно делать:

  • Развивать команду региона - адаптация и развитие Директоров по b2b, руководителей отделов обслуживания и продаж;
  • Внедрять лучшие практики по закрепленным бизнес-процессам;
  • Проводить встречи с Клиентами на территории для решения сложных вопросов / для развития персонала на территории / для инициации предложений по изменению продуктов и БП Компании;
  • Участвовать в запуске пилотных решений по новым продуктам, бизнес-процессам и др. направлениям в Компании по закрепленному кластеру;
  • Антикризисное управление регионом;
  • Проводить анализ и аудит операционной деятельности региона;
  • Участвовать в M&A (DD, формирование и внедрение плана интеграции в составе проектной команды);
  • Актуализировать и формировать стратегии городов в части сегмента b2r;
  • Внедрять новые инструменты в Компании и контролировать их выполнения;
  • Участвовать в проектных задачах.

Мы предлагаем:

  • Профессиональное развитие;
  • Возможность делиться своими знаниями и опытом;
  • Влиять на общий результат команды;
  • Разноплановые, драйвовые задачи;
  • Надежную команду профессионалов;

Вы будете наслаждаться работой в ЭР-Телеком, если:

  • Привыкли быть «на острие» нового;
  • Настойчивы в достижении цели;
  • Предлагаете идеи, новые ходы и нестандартные решения.

Нам необходимо:

  • Высшее образование;
  • Опыт работы в сегменте b2b от 3 лет;
  • Опыт управления командой от 3 лет;
  • Готовность к командировкам;
  • Понимание финансовых аспектов управления бизнесом;
  • Высокая степень мобильности, готовность к командировкам;
  • Аналитический склад ума, умение работать в условиях многозадачности.

Региональный руководитель по b2b
В архиве с 8 ноября 2020

з/п не указана

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Похожие вакансии