Middle / Senior Full Stack Developer

Мы ищем Full Stack разработчика в команду Enterprise Product. Наша команда состоит из проектного менеджера, Full Stack разработчиков и тестировщика.

Задача команды — разработка и внедрение IT-решений в экосистему компании для автоматизации внутренних процессов команд, поддержания согласованности потоков данных и внутренних интеграций. Команда тесно работает с Sales, Success, Support, Marketing и Product командами, большая часть которых находится в США и Нидерландах.

На сегодняшний день мы уже реализовали Admin Panel— внутренний продукт для Support и Sales команд, интегрировали современные SaaS инструменты SalesForce, HubSpot, Zendesk, Intercom, Stripe, Looker, Kissmetrics и другие лучшие мировые решения.

Стек, инфраструктура, инструменты

• Java 11, Spring (+Spring Boot), Hazelcast, Redis, PostgreSQL, TestNG & Mockito.
• React, React Native, TypeScript, Webpack, MobX.
• Maven, Git, Jira, Confluence, Bamboo, BitBucket.

Что мы ждём от тебя

• Хорошие навыки серверной разработки на Java или C++, .NET.
• Хорошие навыки клиентской разработки на TypeScript или React JS.
• Опыт работы с базами данных. Знание PostgreSQL и Redis будет большим плюсом.
• Владение шаблонами проектирования и понимание SOLID принципов.
• Умение проектировать REST API.
• Умение писать Unit и интеграционные тесты
• Умение разбираться в работе сторонних продуктов: анализировать чужой код, читать техническую документацию на английском, общаться с Support.

К чему нужно быть готовым

• Много и постоянно учиться.
• Быстро освоить Java, если нет опыта разработки с использованием данного стека, в частности, освоить Spring (+Spring Boot), PostgreSQL и Redis, Maven, Git.
• Расставлять приоритеты и не бояться аргументированно говорить «нет».
• У нас все самостоятельны: каждый сам планирует и согласовывает сроки выполнения задач, а если не успевает — заранее передоговаривается. Когда совсем не получается — сразу говорит об этом и мы решаем проблему совместно.
• Мы растущая международная компания (200+ человек на 2 континентах), но сохранили дух стартапа. У нас нет жесткой иерархии и дресс-кода. Мы быстро принимаем решения и не разводим бюрократии.
• Мы ценим мнение каждого, поэтому любой сотрудник может реализовать любую идею, если объяснит её целесообразность.
• Мы всегда даём друг другу обратную связь: хвалим за достижения и честно говорим, где и как можно сделать лучше.

Общие условия работы

• Высокая «белая» зарплата, официальное трудоустройство
• Опционы на покупку акций компании.
• ДМС со стоматологией на тебя и твою семью.
• Оплата профессионального развития, регулярные воркшопы и митапы, бесплатные книги и библиотека в офисе.
• Завтраки и ужины в офисе, фрукты и снеки.
• Корпоративные вечеринки и крутой брендированный мерч.
• Современный офис в Digital Port: берег Камы, пять минут от центра, волейбольная площадка, круглосуточная охрана и бесплатная парковка.
• Помощь с релокацией.