Менеджер по подбору персонала / Рекрутер
В архиве с 8 декабря 2016
от 25 000 до 32 000 ₽
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Пермь
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Реализация процесса найма ИТР и руководителей: Определение наиболее эффективных каналов поиска персонала на основании заявок на подбор. Взаимодействие с внутренними...
Образование высшее. Успешный опыт рекрутинга не менее 3 лет. Опыт поиска кандидатов в соц.сетях и др.интернет ресурсах. Успешный опыт в...
Менеджер по подбору персонала
30 000 – 35 000 ₽Пермь
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Активный поиск и подбор персонала через job-сайты и альтернативные каналы поиска на проекты (производственная и строительная специализация, офисный персонал).
Грамотная речь. Возможность профессионального роста и развития (рассмотрим кандидатов без опыта работы, но с желанием работать и зарабатывать).
Специалист по подбору персонала
от 30 000 ₽Пермь
Без опыта
Отклик без резюме
Активный поиск и подбор персонала через job-сайты и альтернативные каналы поиска на проекты (производственная и строительная специализация, офисный персонал).
Грамотная речь. Отсутствие страха звонков и проведения собеседований.
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Среди наших заказчиков: ВКонтакте. - Массовый подбор линейного персонала (уборщицы, дворники, гардеробщицы, операторы поломоечных машин и т.д.) и проведение первичных...
АО «МИЛКОМ». - Желание работать, развиваться, обучаться и зарабатывать. - Уверенное знание ПК и оргтехники. - Грамотная устная и письменная речь!!. -
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Организовывать поток кандидатов (массовый подбор агентов по продажам телекоммуникационных услуг). Проводить первичные телефонные интервью с кандидатами. Организовывать собеседования с руководителями.
Желание работать и развиваться в сфере рекрутмента (массовый подбор). Грамотная устная и письменная речь. Умение выстраивать коммуникации с коллегами, заказчиками.
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и подбор линейного персонала в транспортную логистику. Качественное ведение базы кандидатов в программе E-staff. Взаимодействие с руководителями отделов...
Высшее образование. Опыт подбора персонала на различные позиции. Опыт одновременного ведения большого количества вакансий (10 и более).
Пермь