чем предстоит заниматься:
Дизайнер
· Консультирование клиентов по проекту под ключ;
· Создавать дизайн-проекты в специальных программах под потребности клиента, включающих в себя расчет материалов и продажу дополнительных товаров из ассортимента компании и услуг (предусмотрено обучение);
· Сопровождать клиентов от интереса до реализации проекта (с момента первой консультации до получения обратной связи после доставки товара и монтажа) и консультировать по всем каналам связи (телефон, сайт, торговый зал);
· Совершенствовать свои знания о товаре, быть в курсе новых тенденций строительного рынка и дизайна.
Специалист по продажам ПРО
· Работа c клиентами сегмента В2В (застройщики, подрядчики, строительные организации);
· Сопровождение и развитие существующей клиентской базы;
· Сопровождение сделок сегмента В2В от заказа до отгрузки;
· Ведение документооборота;
· Поиск новых клиентов В2В;
· Оформление и выдача Профи-карт и корпоративных карт.
Продавец-консультант
· Помощь и консультация;
· Продажа товаров и услуг;
· Изучение товаров и техник продаж;
· Выкладка, поддержание актуальности и аккуратности размещения;
· Оформление и контроль наличия актуальных ценников;
· Контроль чистоты в отделе.
Специалист склада
· Прием и распределение товара согласно адресному хранению;
· Перемещение товара, в том числе с использованием складской техники;
· Сборка и передача заказов в зону самовывоза или в службу доставки;
· Упаковка и загрузка заказов в транспортные средства;
· Работа с использованием корпоративного мобильного приложения и терминала сбора данных (ТСД);
· Соблюдение норм безопасности при выполнении складских операций;
· Контроль поддержания порядка и чистоты на складе;
· Участие в инвентаризациях.
что мы ожидаем:
· Пунктуальность и дисциплинированность;
· Обучаемость и умение применять в работе новые знания;
· Внимательность, аккуратность, ответственность.
работа у нас – это:
· Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
· Фиксированный оклад плюс компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);
· Возможность получения премий (по положению о премировании):
- ежемесячной премии 5% от оклада;
- квартальной премии до 25% от квартального дохода;
· Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
· Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
· Работа в команде профессионалов;
· Расширенный социальный пакет:
- уютная столовая, кафе для сотрудников;
- корпоративная мобильная связь;
- стильная форма, комната отдыха;
- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
· С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.
Задайте вопрос работодателю
Где предстоит работать
Вакансия опубликована 2 апреля 2025 в Перми