Период работы: С июля 2011 по декабрь 2012 (18 месяцев) (полная занятость) сеть магазинов ИНСТРУМЕНТ-ОРУЖИЕ, Должность: Продажа спортивных и охотничьих товаров. Выполнение плановых показателей (в том числе личные продажи);Работа с оптовыми клиентами (ЧОПы, Тиры, магазины);Контроль дебиторской задолженности; Организация и управление эффективной работой персонала сети магазинов, контроль за работой продавцов консультантов ; Ведение отчетной документации; Создание и заливка информации интернет-магазина (оружие59.рф), еженедельное заведение новых позиций на сайт, отчеты по продажам интернет-магазина; Работа с поставщиками товаров (комплектация заявок, замена некачественного товара )Ежемесячные командировки в Москву (закуп,транспортировка и сопровождение товара в Пермь) В организации: Примеры успехов и достижений: Запуск с нуля интернет-магазина (более 3000 товарных позиций) Описание деятельности организации: Налажена доставка товара (охотничье оружие, ОООП, патроны) из Москвы транспортом организации, что сократило расходы на транспортировку на 90%. Выполнение плнов по продажам всех магазинов на протяжении всего срока моей работы. Должностные обязанности:

(19 месяцев) строительного участка (полная занятость) ООО «Стройтехком», Строительсво, ремонт и обслуживание зданий и сооружений Непосредственное руководство строительным процессом на объекте‚ управление коллективом штатных сотрудников‚ наёмных бригад и субподрядных организаций (инженерия, электрика, контроль доступа, кондиционирование и вентиляция, пожарная безопасность и т. д.), Оформление заявок на поставку материалов для объекта. Обеспечение выполнения задач по строительству‚ целевого и рационального использования ресурсов‚ исполнение планов строительства‚ реконструкции‚ планов ввода в эксплуатацию объектов строительства, сдача объекта "под ключ``. Сдача работ‚ выполненных своими силами и силами субподрядных организаций‚ Заказчику. Внедрение рационализаторских предложений и усовершенствований‚ удешевляющих стоимость и сокращающих сроки строительства. Оформление отчетной документации. Период работы: Законченные объекты: бутики St.Ferragamo, Loewe, Bridge, Louse Vitton - "Супер люкс``, также - офисные помещения,комплексное обслуживание кафе «Виват-Буфет» и ресторанов «Боб» квартиры «Люкс». Должность: В организации: Описание деятельности организации: Должностные обязанности:

Период работы: С июня 2009 по октябрь 2009 года (4 месяца) (Полная занятость) В организации: ООО " Маслозавод Нытвенский", Описание деятельности организации: Производство продуктов питания (молоко, масло, сыры, творог и т.п.) Должностные обязанности: Зона ответсвенности Пермский Край. Должностные обязанности территориального менеджера: - организация и контроль деятельности персонала на вверенной территории; - планирование прибыли, обеспечение выполнения плановых показателей; - поддержание эффективных отношений между компанией и дистрибьюторами/ключевыми клиентами; - регулярное проведение мониторинга рынка, ведение учета продаж; - планирование и организация деятельности по продвижению торговых марок; - организация необходимых мероприятий по улучшению деятельности компании на вверенной территори. Примеры успехов и достижения: Вход в торговые сети такие как Виват, Семья, Пятерочка... Запуск рекламы по ТВ и городским ТВ, реклама на транспорте. Успешная работа с дистрибуторами, совмесное проведение промомероприятий. Увеличение продаж с 60 тонн в сутки до 100, максимальные возможости завода по переработке.

Период работы: С сентября 2007 по июнь 2009 года (1 год и 9 месяцев) (Полная занятость) химии Должностные обязанности: Зона ответственности- Пермский Край. Координация и контроль деятельности команды эксклюзивных торговых представителей, постановка задач, подбор персонала и обучение, анализ ситуации на рынке, аудит, статистика, маршрутирование, взаимодейстие с дистрибьютором: контроль логистики, планирование складского остатка, контроль выполнения дистрибьютором условий, работа с базами данных. Примеры успехов и достижений: Создна команда продаж обеспечившая перевыполнение плана. Увеличен объем продаж на 30% относительно годового плана. Обеспечен запуск проекта КПК. Произведен полный сенсус территории, секторизация и маршрутировние Количество подчиненных 11 человек Заработная плата 27000руб.

Период работы: С июня 2005 по июль 2007 года (2 года и 1 месяц) (супервайзер) (Полная занятость) Должностные обязанности: Функиональные обязанности "Зона ответственности г. Пермь районы: Индустриальный, Мотовилихинский, Пермский, Орджоникидзевский, Добрянский, Кунгурский, Ж/Д вокзал Пермь-2, автотрасса Пермь-Березняки. 1000 торговых точек. Организация обучения персонала, адаптация, наставничество. Проведение переговоров и заключение договоров с VIP клиентами. Постановка задач агентам по развитию рынкаи контроль их выполнения. Примеры успехов и достижений: Запуск проекта "Образование" с нуля, в течении одного месяца было подписано около 100 договоров на поставку, расставлено холодильное оборудование. Создал полноценный канал сбыта. Увеличение дополнительных мест продаж (дисплеев, полок, корпоративных блоков). В 2005г был признан лучшим торговым представителем, получил грант на обучение на 1500$. Успешное управление командой в течении 1,2 года. Количество подчиненных от 5 до 7 человек Заработная плата 35000руб. Причина ухода отсутствие выходных и праздничных дней, отпуска

Гуманитарный, Nezakonchennoe vysshee Неполное высшее

Гкманитарный., Менеджер